3月29日，贵州省交通运输工会副主席周碧霞带领工会工作人员到省公路建设养护集团开展“贵州省劳动关系和谐企业”调研工作，并进行座谈交流。集团董事、总经济师程勇，集团党群工作部、财务部、人力资源部相关人员参加会议。

会议现场

会上，程勇对照“劳动关系和谐企业”创建量化考核标准，结合集团实际从职工劳动权益、工会组织建立、民主管理企业、安全生产保障、企业文化打造、职工技能培训等八个方面进行了汇报，全面真实地反映了集团在劳动关系处理和营造方面取得的成果。

程勇做工作汇报

会上，省交通运输工会调研组详细询问了集团“青蓝工程”、工会财务状况、企业文化建设方向等相关情况，并结合考核标准指出:要进一步完善厂务公开制度，提供相关的支撑材料;要尽快建立职工监事制度，并发挥相应作用;要签订专项女职工合同，切实保障女职工的权益。

周碧霞作指导发言

周碧霞对建养集团工会工作所取得的成绩给予了肯定:

一是建养集团成立时间虽然不长，工会组织建立也仅仅一年，但取得的成果很丰富。要继续保持这种劲头，持续提升集团公司的向心力和凝聚力。

二是劳动竞赛是交通运输系统提升职工技能，锻炼能力本领的很好形式，要围绕集团业务工作的难点重点，加大开展力度。